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聚焦主業固根基 創新驅動譜新篇
地礦集團、黃金集團召開一屆一次職代會暨2020年工作會議

來源:宣傳部 日期:2020年01月22日 17:01 人氣:

1月20日至21日,地礦集團、黃金集團一屆一次職代會暨2020年工作會議在寶雞召開。會議認真貫徹落實陜西有色集團二屆三次職代會暨2020年工作會議精神,全面總結2019年工作,深刻分析當前形勢,進一步明確發展思路,安排部署2020年各項工作。會議提出要貫徹落實新發展理念,聚焦主業強基固本,以科技創新引領兩集團高質高效發展。

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兩集團黨委書記、董事長秦西社傳達有色集團二屆三次職代會暨2020年工作會精神并講話。地礦集團總經理高菊生、黃金集團總經理吳春虎分別作工作報告。兩集團領導班子成員出席會議。兩集團黨委副書記、工會主席李忠民,黃金集團副總經理任革凡,兩集團總會計師鄭海山分別主持會議。

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全體起立奏唱國歌

在會前召開的一屆一次職代會預備會議上,審議通過了代表資格審查報告、各代表團團長建議人選、主席團建議人選、有關專門委員會設置及組成建議人選和大會議程,表決通過了職工監事人選,并聽取了職代會籌備情況報告。

秦西社在講話中指出,2019年,在有色集團的正確領導下,兩集團堅持穩中求進的工作總基調,將“不忘初心、牢記使命”主題教育與生產經營深度融合,在“干”和“實”上下功夫,不斷優化產業結構,積極推進管理提升,著力促進改革改制,全面加強黨的建設,各項工作取得明顯成效。

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秦西社發表講話

秦西社強調,2020年,要堅持新發展理念,牢牢把握實現高質量高效益發展這一根本要求,堅持“聚焦主業、多業并舉、雙輪驅動、跨越發展”的發展戰略和“立足秦嶺、跳出秦嶺”的戰略舉措,內強管理、外樹形象,強力推動質量變革、效率變革、動力變革,努力打造主業強勁、基礎牢靠、多業興旺、產融相得益彰的發展新格局。他要求:一要堅持地礦與黃金相統一,凝聚企業發展合力。樹立“一盤棋”思想,充分發揮兩集團各自優勢,全面增強業務相聯相通、優勢互補互促、市場共建共享的自覺性,實現協調發展、有機融合。二要堅持內外相統一,推進產業轉型升級。強化“大地質”和“地質+”觀念,對內發揮核心專長,對外積極謀求合作。三要堅持科研與成果轉化相統一,推進企業創新創效。著力打造科技型企業,不斷加強科研平臺建設,扎實推進與科研院所的實質戰略合作。四要堅持產品經營與資本運作相統一,推進企業跨越發展。堅持產融“雙輪驅動”戰略,在切實推進實體經濟穩步發展的同時,全力推進鉛鋅產業板塊重組整合上市等工作,為跨越發展奠定基礎。五要堅持目標與問題導向相統一,推動措施落地見效。緊緊圍繞兩集團總體戰略開展工作,真正明晰并嚴格執行工作路線圖、時間表和任務書;善于發現問題,敢于直面問題,著力解決問題,確保各項舉措落到實處。六要堅持激勵與約束相統一,激發企業發展活力。用好、用活獎勵激勵辦法,多渠道推進“三支人才”隊伍建設。七要堅持嚴管與重罰相統一,把控企業發展生命線。全面履行安全環保主體責任,積極推進本質安全和環境友好型企業建設。八要堅持黨建引領,強根鑄魂夯實基礎。

高菊生作了題為《不忘初心擔使命 砥礪奮進譜新篇 為地礦集團高質高效發展而努力奮斗》的工作報告。2019年地礦集團全年實現營業收入31.82億元,生產經營穩中向好,各項工作亮點紛呈:“立足秦嶺,跳出秦嶺”的轉型力度加大,大地質格局愈發穩固;二里河鉛鋅礦、東塘子鉛鋅礦就礦找礦成果顯著;二里河鉛鋅礦、震奧鼎盛公司成功入圍國家級綠色礦山并遴選入庫;科技創新動能強勁,其中參與申報的“深部資源電磁探測理論技術突破與應用”項目榮獲2019年國家科技進步二等獎;集團內鉛鋅板塊上市平臺順利搭建,工程施工業全面整合;剖析診斷縱深推進;境外合作實現新突破,澳大利亞盈地金礦項目順利完成股權交割;安全、環保、消防工作不斷加強;黨群工作扎實有力。

高菊生

高菊生作地礦集團工作報告

吳春虎作了題為《聚焦突破 力促轉型 加快推進黃金集團高質高效發展步伐》的工作報告。2019年,黃金集團全年完成營業收入40億元,經營規模創歷史最高水平;銀行渠道黃金回購總量連續多年超過2噸,量價利綜合水平位居全國首位;科技型企業建設成效顯著,“陜西省貴金屬材料創新中心”成功獲批省級制造業創新中心,研發項目穩步實施;地質勘查、礦山企業建設、精工智造、產融結合等產業板塊協同格局更加穩固;改革改制持續深化;基礎管理不斷夯實;安全環保不斷加強;黨群工作扎實有效。

吳春虎

吳春虎作黃金集團工作報告

報告指出,2020年,是“十三五”規劃收官之年和全面建成小康社會、實現第一個百年奮斗目標的決勝之年。兩集團要全面貫徹黨的十九大精神和十九屆二中、三中、四中全會精神,按照有色集團的總體部署,高質高效完成全年各項目標任務,確保安全環保達標,職工隊伍和諧穩定。

地礦集團要重點做好以下工作:一是夯實地質技術服務的主業地位和礦業經濟的龍頭地位,抓住科技興企、人才強企和改革優企的“三大關鍵”;二是地質技術服務、礦業開發、工程施工、多種經營等產業板塊協同發展;三是挖潛賦能,提升改革力度和管理水平;四是從嚴從細,筑牢安全環保防線;五是培根鑄魂,深入開展黨群工作。

黃金集團要重點做好以下工作:一是堅持創新驅動,打造發展新引擎,積極培育高附加值、長期穩定的優勢產業;二是堅持協同發展,建立發展新格局;三是堅持高端帶動,拓展發展新空間,營銷公司要向類金融企業看齊,秦金公司要著力打造內核過硬的科技型企業,匯創公司要爭創國家級創新中心;四是堅持綠色促動,增強發展新活力;六是安全環保筑牢底線;六是黨群工作精益求精。

分組討論

與會代表分組討論

與會代表分組討論了兩集團工作報告,一致通過了職代會決議。高菊生、吳春虎分別與各權屬企業簽訂了2020年度績效考核目標責任書和安全生產、環境保護、消防目標責任書。兩集團副總經理李宏平對2019年生產經營工作作了點評;地礦集團副總經理劉軍威對2019年安全、環保、消防工作作了點評;兩集團黨委副書記、紀委書記趙西林通報了2019年度監督執紀問責情況?,F場隆重表彰了2018-2019年度勞動模范、先進生產(工作)者、先進單位、先進集體和“有色工匠”。

兩集團124名職工代表和受表彰的勞動模范參加會議,進一步認清了形勢,明確了任務,增強了擔當。大會在《咱們工人有力量》的雄壯歌聲中圓滿結束。

李宏平

李宏平作2019年生產經營工作點評

劉軍威

劉軍威作2019年安全、環保、消防工作點評

李忠民

李忠民主持職代會預備會、主席團會議并宣讀表彰決定

任革凡

任革凡主持會議

鄭海山

鄭海山主持會議

趙西林

趙西林通報2019年度監督執紀問責情況

簽責任書1

高菊生與地礦集團各權屬企業簽訂目標責任書

簽責任書2

吳春虎與黃金集團各權屬企業簽訂目標責任書

獎牌

表彰2018-2019年度先進單位

勞模

表彰2018-2019年度勞動模范

大合影

全體參會代表合影

作者:季儀如 杜平平/文 郭超/圖
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